Capacitación y formación en recursos humanos

Asesoramiento para el diseño de la planta derecursos humanos, con las respectivas orientaciones profesionales y de apoyo técnico y administrativo, en el mediano plazo, en instituciones tecnológicas del sector agropecuario, agroalimentario y agroindustrial, sobre la base de un Plan Estrategico Institucional.

Asesoramiento en el diseño de un plan de capacitación plurianual que responde a los requerimientos institucionales, losrecursos humanosdisponibles y las posibilidades de financiamiento existentes.

Asesoramiento para el diseño de un programa de capacitación en relación a las necesidades institucionales y las posibilidades de capacitación disponibles en el país y el exterior, en el marco de las políticas derecursos humanoselaboradas por la institución.

Diseño de cursos/talleres para la institucionalización de estrategias de cambio organizacional.